內容簡介
「我怎麼知道，這工作值得我投入？有熱情就夠嗎？」
「主管把我當小弟小妹使喚，我該如何應對？這樣做甘有出頭天？」
「我的薪水好低，怎樣才能快速加薪？」
「客戶、上司超龜毛，老要求我一些根本不可能的事，怎麼辦？」……
關於上班的事，你都可以去問嚴曉翠！
學她「像個傻瓜般精明」，打字小妹十年就能做上執行長。
嚴曉翠，現為利眾公關集團董事長，是台灣公關界的頂尖CEO，服務過的客戶橫跨消費、科技、金融、醫療等產業類別。她從底層（比基層還低）升到高層，但你知道嗎……
她的第一份正職薪水只有8K，比現在年輕人抱怨的22K還少一半，當其他同事下班忙著約會吃大餐，她常是被主管要求在下午五點半留下「幫忙」打報告。
除夕當天人人趕回家過年，她得陪主管準備對客戶的提案，然後再搭末班車回屏東老家，同事總是笑她傻，領這麼少、還做這麼多？
但十年後，她成為年薪遠遠超過百萬的頂尖CEO，統領近三百名員工，打造出一年上億以上的營業額。她的薪水十年加了十幾二十倍，怎麼辦到？
關於上班的事，你都可以去問嚴曉翠！
學她「像個傻瓜般精明」，打字小妹十年就能做上執行長。
嚴曉翠，現為利眾公關集團董事長，是台灣公關界的頂尖CEO，服務過的客戶橫跨消費、科技、金融、醫療等產業類別。她從底層（比基層還低）升到高層，但你知道嗎……
她的第一份正職薪水只有8K，比現在年輕人抱怨的22K還少一半，當其他同事下班忙著約會吃大餐，她常是被主管要求在下午五點半留下「幫忙」打報告。
除夕當天人人趕回家過年，她得陪主管準備對客戶的提案，然後再搭末班車回屏東老家，同事總是笑她傻，領這麼少、還做這麼多？
但十年後，她成為年薪遠遠超過百萬的頂尖CEO，統領近三百名員工，打造出一年上億以上的營業額。她的薪水十年加了十幾二十倍，怎麼辦到？
- 推薦序一 遇到難題，我馬上想到嚴曉翠／陳琚安(第7頁)
- 推薦序二 每個故事，都是一種生存之道／顧吉濤(第11頁)
- 推薦序三 她的真心，化解了我的難堪／薛聖棻(第15頁)
- 推薦序四 三堂會審，造就我的無敵簡報術／鄧士瑋(第19頁)
- 自序 「曉翠，我可以問妳一個問題嗎？」(第21頁)
- 第一部 關於上班，這些事你得儘早學會(第29頁)
- 01 生意子特質──老闆的最愛(第30頁)
- 02 想加薪，得創造被人差遣的價值(第36頁)
- 03 跟主管吃中飯，是非常重要的小事！(第43頁)
- 04 深夜兩點下班？你幾點上班呢？(第49頁)
- 05 高手都有暗藏步，你得找出來(第55頁)
- 06 「好，我來！」的龍捲風效益(第61頁)
- 07 不管喜不喜歡，你都得跟人交談(第66頁)
- 08 你說：這個我不會，我說：真是好機會(第72頁)
- 09 想被老闆重用？你得是個品牌(第78頁)
- 10 週日晚上，你在想什麼？(第84頁)
- 那些年，曉翠教我的事(第89頁)
- 第二部 關於升遷，這些事你得儘早學會(第99頁)
- 11 感謝那個嚴厲要求你的人(第100頁)
- 12 老說沒問題，那問題可大了！(第107頁)
- 13 老闆心中的潛規則，你看出來了嗎？(第113頁)
- 14 好主管得學會正確修理人(第118頁)
- 15 拿一手爛牌，我照樣贏(第124頁)
- 16 選媽媽當主管，效率超乎想像(第129頁)
- 17 找到千里馬不難，難的是馴服(第135頁)
- 18 危機女王如何轉危為安？(第142頁)
- 19 關鍵動作，我贏在細節(第148頁)
- 20 總經理大位，只是附帶的結果(第153頁)
- 那些年，曉翠教我的事(第158頁)
- 第三部 這些事與這些話，別人不會主動告訴你(第167頁)
- 21 你要把履歷表當情書寫(第168頁)
- 22 你要帶著蘋果去換水蜜桃(第175頁)
- 23 怎麼告訴老闆，我值這個價？(第180頁)
- 24 辭職像離婚，沒事千萬別提(第186頁)
- 25 你是同事們眼中的奧客嗎？(第191頁)
- 26 謝謝你曾經這樣羞辱我(第196頁)
- 27 想完自己的企圖心，還要想老闆的(第201頁)
- 28 謝謝所有客戶的任性！(第206頁)
- 29 那一回，是警衛騎車載我拜訪客戶(第212頁)
- 30 四十五歲前，不要參加同學會(第217頁)
- 那些年，曉翠教我的事(第222頁)
- 後記 比上班更重要的事：找到你的大仁哥與又青姐(第230頁)
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